Respecto a este último tema, en principio yo entendí el comentario de las pajaritas de papel, en el sentido en que es otra tontería más que podían haber preguntado en el examen puestos a ser retorcidos y así parece que lo ha explicado Cristina. Y sí son tópicos todo lo demás, hemos escuchado muchas veces chistes y hasta nos hemos reído, conscientes de su topicidad, dejemoslo ahí si queréis, tanto en el ámbito privado como en el público, y tampoco es nada nuevo. Alguno incluso más valía que se dedicara a hacer pajaritas de papel en el trabajo y así no entorpecía, pero este tema es arena de otro costal, no os parece?
Agradezco desde aquí a esta persona la colaboración que nos ha permitido publicar, ya que no las tenía todas consigo y como bien dice le ha supuesto más quebraderos de cabeza de los que hubiera querido. Creo que es necesario tener espacios de publicación donde se puedan decir cosas sin temor a alguna forma de censura real sobre todo personal(no me refiero a planteamientos críticos sobre determinadas posturas) y puede, como dice el colaborador, que un weblog sea un espacio idóneo para esto, incluso siendo de forma anónima.
En este caso a todos nos concierne lo que aquí se expone tanto si eres opositor, funcionario o usuario de la administración, o hemos de empezar a llamarlos clientes?
Estas cosas son vergonzosas, y cabrean mucho.
Las pruebas no están encaminadas, nunca, a comprobar si tienes el nivel suficiente para poder desempeñar ese trabajo, sino para ver qué cantidad de estupideces has sido capaz de memorizar.
Yo llevo nuevo años en el mismo sitio y siendo interina, primero de la GV y luego de un ayuntamiento, once. La última vez que me presenté a la GV el examen era tan alucinante que cuando terminé de leerlo, se me escapó una sonora carcajada.
Por supuesto, a muchos de interinos, les callan la boca con la promesa de un proceso de selección hecho a la medida... ¿no sería más normal, como dice la persona que ha redactado la carta, cumplir la ley y ofertar cada año las plazas correspondientes y que se realizasen los pertinentes procesos selectivos? Así no tendrían a la gente ocupando indefinidamente un puesto de trabajo y no se verían moralmente obligados a resarcirlos de alguna forma -es, a fin de cuentas, un trabajo en precario; amén de que también es cierto que existe un elevado número de trabajadores que no han entrado por la bolsa de trabajo-.
Conmigo ha trabajado gente que se presentó una vez a las opos de la GV en el 90 y pasó el primer examen. Desde entonces hasta ahora han habido varios procesos selectivos y a ninguno de ellos se presentaron. ¿De qué bolsa de trabajo son? Siguen en su puesto, aunque parezca mentira. Y luego tú, va y te presentas a todo lo que sale, pasas todos los exámenes, pero no obtienes plaza y va y resulta que te tienes que pelear para que te llamen... ¡manda güebs! de verdad, es que me supera...
Comprendo lo que siente el firmante, no me he visto en un caso igual, pero lo que si le puedo decir es que la administración catalana tampoco es lo que se dice una joya de la corona...
Y que se de casos GORDISIMOS también en otras comunidades. En resumen, que hay mucho sinvergüenza suelto y mucho ciudadano honrado, sea opositor o simple "cliente", que paga el pato y lo que no es el pato para que algunos elementos vivan del cuento. Y me callo ya, que yo no soy anónima 
Bueno, es que es normal que este asunto desate polémica, los que estamos subscritos a la lista de IWETEL, un foro de bibliotecarios y documentalistas, lo vemos casi periódicamente. Pero es que hay casos que son de libro, nunca mejor dicho, y creo que esto se intensifica en los municipios donde la política de selección cambia según la política del momento.
Personalmente, llevo cinco años de becaria en una biblioteca (condiciones de beca, hasta los trenta años, seguir estudiando, no convalidable con becas de cuantía superior (ésta es de 360 euros) y no tener contrato laboral de ningún tipo, aunque sea por horas) siempre bajo la promesa del contrato, este año se suponía que estaba recogido el puesto en los presupuestos, además era plan político en la campaña electoral (ampliación del personal bibliotecario). Ahora la situación es que han desestimado la plaza por un error de la secretaria del ayuntamiento (alguien tenía que ser pobreta) y este año, ni contrato, ni plaza ni nada. Eso sí,para compensar seguramente contraten a dos becarios más, y encima tienen el coraje de decir, no os quejaréis, sereis más gente trabajando en la biblioteca que en el mercado.
A veces me entran ganas de ... aghhhhh.
Yo no lo veo tan dificil, el examen valora los conocimientos necesarios para desempeñar las tareas y actividades de un funcionario.
La persona que apruebe este examen esta perfectamente entrenada para hacer crucigramas.
Lo que veo que falta es el test-examen de pajaritas de papel.
En referencia a este último comentario decir que los que trabajamos en la función pública porque no hemos tenido la suerte de que nuestro papito nos montase un tenderete donde vender nuestros productos, además de hacer crucigramas y pajaritas de papel desarrollamos actividades que no tienen nada que envidiar a las llevadas a cabo en cualquier otro ámbito.
Jajaja, así me gusta, combatir un tópico con otro tópico. Buen argumento, Rebek.
Por supuesto, es ironía. Me parece patético que alguien sea capaz de esgrimir semejantes tonterías.
Ni todos los funcionarios son expertos en origami ni los demás han tenido la suerte de que su papi les monte un chiringuito. Hay que ver qué poco inteligente se vuelve la gente de repente cuando atacan sus intereses. Así no hay manera de que el colectivo pueda hacer algo para mejorar. VIVA Y BRAVO!!
Quizas no he sido capaz de transmitir lo que pensaba, es mas obviamnete no, ahora que reeleo mi mensaje sobre la "papiroflexia funcionaril" no queria decir (aunque lo dije) que todos los funcionarios se dediquen a hacer pajaritas de papel.
Queria poner la nota en los absurdos sistemas de seleccion de personal en la administracio
No sé en qué tendría que afectar al colectivo la discusión sobre lo público y lo privado, su ámbito de acción y sus límites. Y desde luego a un tópico se le responde con otro tópico cuando se esgrimen argumentos tan simples y superficiales para explicar la incongruencia de los procesos de selección en la administración.
¿Afectar?
Afecta a que yo soy consciente de que son topicos y tu parece que no.
Afecta a que estas dejando en mal lugar la posicion (¿intereses?) que pareces defender.
Sigo sin ver claro en que afecta al colectivo cualquier tipo de opinión superficial, y como persona que busca constantemente empleo mi único interes es que se ofrezca empleo, cuanto más mejor, y que cada una de las partes que ofrecen empleo(sector público o privado)lo hagan respetando los derechos y la dignidad de los aspirantes.
Por fin encuentro un sitio donde se hable de la maldita oposición. Yo escribí un correo a IWETEL y no recibí mas que la respuesta de una conocida.
No voy a entrar a comentar esas cuestiones tan elevadas de que habláis. Me contentaré con decir, si el sistema está así establecido, los partidos políticos y sindicatos están en connivencia y se acepta (parece ser) que no se puede hacer de otra manera, ¿porque no se contrata a la gente directamente? ¿porque no se les hace funcionarios con una varita mágica? ¿Porque esos políticos y sindicalistas son capaces de permitir que haya gente estudiando durante años a sabiendas que están desperdiciando su dinero tiempo y salud?
Estoy muy quemada con este asunto. La oposición del ayuntamiento de Valencia me pareció el colmo de la desfachatez, de la corrupción, de la ignorancia y de la maldad.
Para protegerme, ahora pienso que si esos son los profesionales que quiere el excelentísimo, que se hunda, "que le den".
Me consta que ha aprobado gente que no tiene ni la menor idea de patrimonio, que sólo querían subir de grupo.
Volveré.
Hola a los foreros!!
Os habla una interina que está también pendiente de una oposición para bibliotecas en Valladolid. Yo la verdad es que no me puedo quejar (dicen de mi que soy de talante optimista, así que lo mismo tengo motivos y no los veo...) porque aprobé el primero de los dos exámenes de una oposición (eso sí, después de 2 años de estudios compaginados con trabajo...) y entré en una lista de interinidades. Llevo casi 2 años en esa situación, bastante satisfecha, y pronto se convocará una nueva prueba para hacer fijas las interinidades que ahora existen, y que espero aprobar para convertirme en personal laboral FIJO de la Universidad de Valladolid.
La verdad es que, al menos en mi caso, las pruebas se ajustan al trabajo que realizas. No existen, o al menos no tengo constancia de ellas, esos sistemas de selección tan descaradamente trucados.
Respecto al tema de la gestión privada de la actividad pública, yo creo que es un tema sobre el que se podrían vertir ríos de tinta y en el que encontraríamos opiniones de todos los gustos. Yo parto de la base, quizá equivocada, de que el trabajo en la administración, una vez que apruebas tu plaza, está lleno de ventajas desde el punto de vista laboral y que supone una situación de privilegio frente a la inestabilidad y a las condiciones de la empresa privada. Por eso me indigna la fama (creo que justa, porque todos la hemos sufrido) de ¿vagos? ¿desconsiderados? que tienen los trabajadores de la administración pública. No se/nos dan/damos (también me incluyo a veces) cuenta de que el ciudadano que atendemos es el que sufraga nuestra nómina y de que se merece un respeto y, sobre todo, una solución a sus problemas.
Otro tema es la necesidad real que existe de crear puestos en la administración pública para soportar un trabajo que no deja de ser fluctuante.¿Hasta qué punto es lógico que se creen puestos vitalicios para hacer frente a esta fluctuación? La empresa privada debe adaptarse a los cambios en la demanda, una demanda que también varía en el caso de la administración. Yo hablo con conocimiento de causa, porque debido al descenso del número de alumnos en la Universidad, mi trabajo consiste básicamente en sentarme frente al ordenador durante 7 horas y atender una media de 4 personas al día. Para muchos esto resulta injusto e incluso indignante, y yo, desde mi situación, a veces debo darles la razón. Algo debería cambiar, porque frente a mi caso, está el de las ventanillas con interminables colas. Ya que tenemos el privilegio de la garantía de por vida de un trabajo digno (algo que hoy en día no es nada fácil de conseguir), deberían de existir medios para flexibilizar los puestos de trabajo y para, sobre todo, asegurar una adecuada cobertura de las necesidades reales del ciudadano.
¿Estoy pidiendo demasiado? ¿O quizá vivo en otra realidad? Me gustaría saber vuestras opiniones, porque hasta ahora lo que he leído me ha parecido muy interesante.
A una persona que dejó su mensaje el 10 de junio: ese es uno de los aspectos cruciales, que en lugar de convocar una plaza oposición o un contrato mediante concurso, le "adjudican" el puesto a la persona que está ya trabajando en ese lugar, y que no suele tener ningún escrúpulo en argumentar que se lo merece... todos argumentamos la misma palabrería... Todos maldecimos y blasfemamos los enchufes... salvo cuando nos toca ¿verdad? Los argumentos para ello son innumerables...
Hola Teseo, creo que esa persona de la que hablas soy yo, y creo que me he explicado mal. La regularización de la situación no pasa por que me contraten a mí, además lo que presentaron fue una oposición así a saco, sin concurso y sin nada. Ahí te lo juegas todo a una carta, lo que quería exponer es que van a regularizar la situación con dos becas más. A estas alturas sinceramente, me jode que no sea concurso-oposición, pero lo necesario concretamente en esa biblioteca, es un puesto de trabajo en condiciones.
Espero que privaticen de una vez toda la administracion y vereis como se acaban tantas tonterias de vagos y mangantes.
Jo!, José María, cuanta razón tienes, y que valor tienes de decirlo tan claramente.
Ok, entiendo. Pero lo que ocurre es que vas a mil sitios y encuentras personas argumentando que llevan allí mucho tiempo y todas esas huevonadas, ¡cómo si la hubieran fundado ellos la biblioteca¡ ¡cómo si nunca hubieran tenido un primer día¡ Y hay que mantener cautela con los concursos porque mucha de esa gente se monta uno a medida, no hay más que consultar las extravagancias de cientos de bases rozando la ley: carnet de conducir como requisito, el doble de puntos por haber trabajado en su ayuntamiento, por haber realizado sus cursos, etc. Por otra parte las oposiciones en sí también son absurdas, no tiene sentido memorizar los instrumentos de trabajo que vas a dominar a la perfección en cuestión de un mes, por ejemplo los numeritos del formato marc...
También guardo cautela frente a todos esos fanáticos del gremio y de la disciplian en crisis agresiva de identidad constante(frecuentes en iwetel) incapaces de enfrentarse a su grandísima verdad: el trabajo en una biblioteca o centro de docuumentación es rutinario y atronadoramente fácil de aprender, no tiene ningún misterio en absoluto ni consiste en una labor creativa reservada a unos pocos, no pretendamos poseer una parcela de Sabiduría vedada a los demás... Hacer bandera es peligroso. Pero más peligroso es hacerlo sin autocrítica.
A estos dos últimos mensajes, ¿Algún argumento, como decirlo, menos claro pero mejor argumentado, para defender la privatización del mundo? Por ejemplo en estados unidos se ha privatizado hasta el ejercito y ahora un pais como Irak puede contratar su ejercito privado, reflexiona sobre este tema que tiene tela y da miedo.
Por otro lado el problema de la adminstración no es de la administración en si, sino el de sus gestores, en el caso que tratamos los gestores pertenecen a un partido político que lucha por la privatización(Partido Privatizador), pensando mal a lo mejor hace oposiciones de este tipo para que la gente odie a la administración y así tener un camino más fácil en su camino privatizador.
También pienso en el día que esté todo privatizado y que como persona que busca empleo tenga que cobrar y gracias 130.000 pts al mes, ese día todo irá sobre ruedas, para el que tenga una empresa claro.
Que haya tanto parado es un problema del que se están beneficiando, por lo menos en la Comunidad Valenciana, las empresas y los ayuntamientos convocantes de oposiciones.
Cuestionar la gestión del espacio público no implica que pidamos su anulación. Pero tampoco se trata de reformar para mejor admninistrar un problema que hay que analizar desde la raíz. Poner el espacio público y social en manos privadas tiene una serie de problemas igual de contundentes. No se trata de infectar el espacio social de subcontratas de servicio en esencia iguales en funcionamiento y métodos a la mafia o a las empresas del capitalismo más duro del siglo pasado. Lo que se trata de cuestionar es el binomio público/privado, salir de él para no tener que reformar lo que hay que suprimir. Si pensamos de otro modo, actuaremos de otro modo.
Para lo que hacen los funcionarios 130.000 pesetas me parece muy excesivo. Yo les daría una patada en el culo y gracias. Y quitaría el paro por supuesto, ya esta bien de tanta sanguijuela.
Mi anterior mensaje no iba dirigido a ti, si no a los dos anteriores, y estoy totalmente deacuerdo contigo(con tu último mensaje, con el anterior no tanto, ser biblitecario puede ser tan complicado como tu te lo plantees o como te dejen planteartelo) creo que el problema de la función pública no es que sea pública si no que su gestión esté en manos de personas incapacitadas para la gestión.
Las subcontratas son un porblema derivado del anteriormente mencionado, una mala gestión te lleva a tomar una decisión para solucionar un problema de forma provisional pero no soluciona el problema de raiz.
Hay cosas que el sector público debe aprender de lo privado, flexibilidad sobre todo, pero esto no significa que deba desaparecer.
Explícame qué tiene de complicado leer el periódico y mandar callar a cuatro niñatos.
Leerte un periódico como por ejemplo Las provincias desde luego es sencillo, te puede costar unos 10 minutos, ahora catalogar un publicación periódica y describir sus fondos te puede volver loco. Callar a 4 niñatos también es sencillo, les dices: "Callaos niñatos!!!", y ya está, ahora bien lograr que esos cuatro niñatos sepan encontrar en la biblioteca lo que necesitan para poder estudiar mejor es bastante más difícil.
Por cierto 130.000 es lo que te paga una empresa, la administración paga más.
Que pais de mangantes. Encima ahora se dedican a molestar a la gente para que no les quiten el negocio del préstamo... sin comentarios...
Menos quejarse y mas trabajar
Perdona Jose Mari, y siendo un trabajo tan confortable y estupendo, por qué no has intentado estar ahí, madre mía pero si es la bomba no? Creo que para hablar hay que saber, perdona que te contradiga, y repito, acaso en la empresa privada, no hay vagos ni "sanguijuelas"?
Me da la impresión de todas formas que este no es el tema a cuestionar cielo.
Ana, acabas de dar en el clavo:
>>y siendo un trabajo tan confortable y >>estupendo, por qué no has intentado >>estar ahí, madre mía pero si es la >>bomab, no?
Ana, pues por una sencilla razón: hay gente emprendedora, que se entusiasma con el trabajo que hace, y es capaz de dar mucho de sí mismo por hacer algo importante en el ámbito laboral.
Esto último, es incompatible con ser funcionario.
Me llamo José María y no Jose Mari. Confianzas las justas y eso va tambien por lo de cielo.
En una empresa privada los vagos van a la puta calle como merecen. Yo no deseo para nada lo que tu llamas confortable y estupendo. No soy una garrapata.
En primer lugar pido perdón, no porque quisiera ganarme tu confianza, si no porque pensé que la firma era esa, en serio, no iba de irónica por la vida, lo de cielo, suponía una forma de suavizar la cuestión, no quería echar más lecha sino suavizar el fuego. En fin...
Enric y José María, creo como se dijo al principio, que este tema es muy tópico, solamente apuntar eso, y que conste una cosa, ni soy funcionaria ni curro en una empresa privada, imaginaos al gremio que pertenezco (al de las sanguijuelas,jejej, esto también es para suavizar en serio, dejadme por lo menos el guiño humorístico) quiero decir con esto que no entro de ningún bando, pero las ideas tan extremas no las comparto, es todo. No quise herir susceptibilidades, ni hacer confianzas
Me da igual si eres funcionaria o no.
Eso, aquí en este debate, no es importante ni relevante.
Lo que cuenta es la opinión que generan las cosas, incluso sobre nosotros mismos, a pesar de ser funcionarios o no.
Es ridiculo ese tratamiento "humoristico" de cosas tan serias.
Mira en esto que acabas de decir estoy de acuerdo. Aunque este debate no empezara por la inutilidad o no de determinados profesionales o empleados o trabajadores sino el sistema organizativo de la administración, tanto de selección y evaluación como de gestión, si esto falla, lo demás es un efecto dominó en todos los ámbitos: el servicio, los trabajadores y los usuarios.
Para Enric Martínez y Jose Maria, paladines de la privatizacion:
Privatizar no es la solucion, la solucion es hacer las cosas bien.
Enron, Gescartera, Banesto, Rumasa, Parmalat.... Todo son y eran empresas privadas y mira como acabaron.
La gente como vosotros (los del pensamiento unico) siempre compara al funcionario de chiste de forges con la mejor y mas eficaz empresa privada y esa comparacion no es ni justa ni real.
En las empresas privadas hay y puede haber tanta ineficacia, corrupcion, enchufismo e ineficiencia como en cualquier otro lugar. Y no por ello se aruinan y desaparecen.
Como regla general es conveniente sopesar bien las palabras para mejor comprender el mundo, un lenguaje reducido al extremo nos impide por completo acceder a la raiz de cualquier asunto, y no digamos ya superarlo...
Per, ¿alguno de vosotros ha sido "víctima" de la oposición de Valencia o de otra similar?
¿Porque no os centráis y os dejáis de demagogia?
Pensé que había encontrado una página para poner verdes al Excelentísimo Ayuntamiento de Valencia, a los interinos y a los sindicalistas y sólo leo argumentos repetidos mil veces y susceptibilidades entre vosotros.
Amplifiquemos la opinión de Teseo, expandamos el lenguale hasta el infinito y arremetamos contra el orígen y la raíz del asunto, ¿Cual es el problema último del cual surge todo visto desde todas las perspectivas?
Viajemos hasta el fondo de la cuestión aunque nos duela y saquemos una conclusión verdadera y plural.
La diferencia entre antes y ahora, es que antes, no sé cuando pero antes, al estar unidos, hubiésemos ido todos juntos al ayuntamiento de valencia y lo hubiésemos quemado como una falla en la cual el ninot más grande que ardería hubiese sido la excelentisma Alcaldesa, si estuviésemos unidos haríamos lo mismo con la sede de la generalitat valenciana en este caso el ninot mayor hubiese sido el escapista Zapalana.
Pero esto era antes, ahora tenemos crisis de ansiedad, lloramos en nuestras casas por lo injusta que es la vida con nosotros y esperamos a que llegue el día en el que nos lo den todo hecho porque nos hemos acostumbrado a vivir cómodamente bajo el yugo del miedo.
Ante esta situación lo único que nos queda es el DERECHO AL PATALEO lo demás tiene un precio que nadie está dispuesto a asumir, ellos lo saben y juegan con nosotros, pero solo porque nosotros queremos.
Ves Teseo esa es una idea en la que no había pensado, nos educan como borregos para que más tarde estemos bien calladitos desempeñando nuestra función, si es que todo tiene una razón de ser. Cada tuerquecita cumple su función dentro del engranaje.
No creo que nos eduquen como borregos, ni mucho menos, ocurren otras muchas cosas, como por ejemplo que se canalizan las formas de protesta para que no resulten en absoluto eficaces, porque las formas de protesta son un firme asentimiento al funcionamiento de las cosas, gritamos en el recreo pero acudimos masivamente a la clase, eso combinado con por ejemplo el conformismo pasivo introducido día a día, segundo a segundo desde docenas de frentes, y la canalización de las inquietudes humanas de un modo visual, crean un caldo de cultivo idóneo para que todos contribuyamos a la delegación del uso de las facultades humanas, delgación inaudita a lo largo de la historia...pérdida de autonomía, sumisión a los patrones culturales más absurdos, etc etc... ¿qué se puede esperar de una sociedad donde la gran educadora a nivel masivo es la publicidad? Demasiadas veces un "No" alto y fuerte es también un "Sí" latente más poderoso...Nos vendemos por poco por lo general...
Me sorprende ver que incluso temas que pueden ser de vital importancia para un cierto colectivo acaben sufriendo una caida en su índice de actualidad hasta volver a estar sepultados por el día a día. Si en un blog es así, cómo debe ser en un periódico, día tras día a la caza y captura de la noticia que te permita estar por un momento en el top de la actualidad para después desaparecer.
A veces me pregunto si hoy en día el periodismo sirve para algo más que para dar de comer a los periodistas.
Hay temas que no deberían dejar de estar en primera plana hasta que el problema diese muestras de resolución.
Imaginaos El Levante con una portada durante un mes o dos del tipo:
RITA SE RIE DE NOSOTROS:
Fraude en unas oposiciones al ayuntamiento.
Y una imagen de Rita desde el balcón del ayuntamiento sonriendo.
En cualquier caso ha sido un placer colaborar con este blog y creo que demuestra tener un gran valor e interés por plantear temas interesantes y no sencillos de abordar.
He echado en falta algo de visceralidad por parte de los afectados, siempre deseé que Alberta Lerma se pusiese a rajar a diestro y siniestro, y por otro lado he echado en falta aportaciones más elaboradas que me enseñasen nuevas visiones sobre el problema(quizás esta sea la diferencia entre un blog y una lista de distribución, a los comentarios a veces les falta seriedad), aún así han habido 3 o 4 aportaciones que me han parecido muy interesantes y aclaradoras, lástima que todos los que han entrado en el blog esta última semana no se hayan mojado.
Por último decir que el próximo artículo comprometido que le prodías pedir a quien quisieseis podría tocar el espectacular tema de la situación de los archivos de gestión en la Comunidad Valenciana, nuestro amigo Zaplana dilapidó mucho dinero en un plan de excelencia de los servicios públicos para lavarle la cara a éstos y así ganar algo de dinero a través de la privatización (PROP) de ciertos servicios de atención al público, sin tener en cuenta que lo que realmente necesitaban nuestras instituciones era sanear el interior.
No sanear el interior de las instituciones también es una forma de cargarse el sector público, pero Zaplana y sus acólitos han perseguido una clara estrategia: hagamos todo aquello que nos dé votos y obviemos todo aquello que pueda mejorar el funcionamiento interno de la Generalitat Valenciana, no hace falta que explique aquí como está la red de bibliotecas, la falta de presupuesto etc.
Quiero decir que ya que por lo visto es necesaria una cierta actualidad para mantener vivo el interés de la gente hay unos cuantos temas que este Blog podría tratar ya que otros medios de comunciación no se atreven.
saludos y hasta la próxima.
Bueno Reimon, espero que hayas estado a gustito, estoy contigo en muchos aspectos que hablas, me ha dolido sobre todo la desviación del tema y el embrollo que metió haciendo que la gente interesada o afectada realmente quizá no tomara esto en serio, aunque no dejan de ser significativas estas desviaciones, prueba como ya dije en su momento, de que demasiadas cosas no funcionan bien en la administración.
En cuanto al tema que propones para el próximo artículo, quien quiera está invitado a desarrollarlo, si os ponéis sobre los nombres que hay debajo de nuestras fotos en Alas, veréis como abajo aparecen nuestros correos, mandad ahí cualquier sugerencia, aunque me parece que tú tienes el tema claro.
Por último decir que vivimos en tiempos de foto, es ma´s importante el exterior que el interior (este interior no sale en la foto de lso periódicos) y es como en la seguridad social, cuando quieren hacerte la radiografía, la resonancia o el tac, el mal está avanzado, tanto como para ocultarlo.
Y sí, me imagino a Rita y a Zaplana en el balcón del Ayuntamiento sí, en fin...
Gracias a todos.
Derecho al pataleo o más bien, pataletas de ahogado... pero no creo que sea el miedo lo que nos ata, no hay miedo, más bien son las décadas de pasividad enfermiza y de victimismo infantil marcado en las almas a martillazos incandescentes, ¡los progresos de la pedagogía comienzan a entregar sus frutos¡ El día que alguién descubrió que era más útil castigar el alma que castigar el cuerpo la era moderna inició sus andares...
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